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人力资源成语拉龙,好玩又精辟[团建分享]

发布于:2020年06月06日 09:00:03

北京试金石

每家公司的人工薪源部,都有很多局外人听不懂的黑话,这一次我们把俚语系列的黑话整了一番,置信读完之后你能会心一笑。

一、招贤纳士HR常用歇后语

1、秃如其来:指的是聘选HR日常事务压力太大,头发没保住

2、招思暮想:指的是为了聘选天天都在思忖,到了夜里还在想

3、招招暮暮:指的是聘选事务很辛苦,每一天都要加班到夜里

4、一招一熄:指的是招贤纳士事务很万难,往往招一个人走一个人

5、招令夕改:指的是聘选需求很不靠谱,每天放工前都要改一下需求

二、薪酬HR常用歇后语

1、薪如止水:指的是薪金很多年没有涨,一点没动

2、多酬善感:指的是薪酬高的人,事务中才擅感恩戴德

3、随薪锁欲:指的是工钱不高,想要消费,却被现实锁住了欲

4、酬没不展:指的员工薪酬忽然少了,很多作业就就没辙开展了

5、众薪拱月:指的是主要薪给给的够,员工都能把阴给你拱下来

三、绩效HR常用歇后语

1、绩绩忙忙:指的是为绩效业务跑忙碌

2、谈效自如:指的是事功表现出色优秀员工的日常态

3、绩功近利:指的是绩效表现好,那就离奖金就不远了

4、一拍即核:指的是首长一拍脑袋,就多几个指标,立马进展考绩

5、绩凶未补:指的是某些单位考绩结局不好,依然浑浑噩噩,没有补上

四、培训HR常用俚语

1、头头是道:指的是不管公司头头在培训课程上说的是什么,总是有理的

2、屈指课数:指的是公司内部培训作业很不得了,员工能收受的培训课程很少

3、出生入死:指得是员工走出培训讲堂后生龙活虎,走进培训讲堂就死气沉沉

4、育众不一:指的是公司内部的培训作业很到位,培育出来的佳人都格外与众不一

5、千薪万苦:指的是负责培训的HR,往往都只有几千块的工资,却要承受万倍的苦痛

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